Unidos - Somos Iguales

Aprendamos juntos... Yo de ti, tu de mi.

En unidos somos:

Un movimiento que transforma la actitud de la sociedad para la aceptación de las personas con discapacidad, mediante la interacción alegre y la creación de redes sociales.

Nuestros valores nos definen...

Pasion, compromiso, empatia, apertura al cambio.

¿Qué hace un agente de cambio?

Su mision, llevar el espíritu de Unidos y la inclusion de personas con discapacidad al mundo.

Unidos ¿Qué es para ti?

"Unidos me ha traido una gran esperanza de vida..." - Ismael Bocanegra

martes, 5 de noviembre de 2013

Autoconocimiento y autoestima


Ya decía Gandhi:
Sé el cambio que quieres ver.
Diversos estudios han demostrado que los grandes líderes son personas de una sola pieza; que así como reconocen los talentos de los demás y los encauzan al bien común, también son líderes de sí mismos y mantienen una autoestima alta.

Sabemos que quienes se aventuran a cambiar el mundo avanzan por un camino de fracasos y sacrificios antes de lograr el éxito que los hace destacar. ¿Te imaginas lo difícil que sería andarse tropezando seguido y no tener confianza en uno mismo? Quien esté así tendrá más posibilidades de rendirse pronto. Sin embargo, aquellos que se aman a sí mismos, tienen mayor resiliencia para superar los obstáculos y lograr lo que se proponen. 

En la Capacitación 3 de Agentes de Cambio, hablamos precisamente acerca de Autoconocimiento y Autoestima. Aquí vimos tres aspectos clave que debemos mantener presente para crecer internamente:

Detén toda crítica.

Cuando nos equivocamos, la gran mayoría de nosotros nos comenzamos a decir todo tipo de insultos. Aquellos que van desde lo más tranquilo como "¡qué tonto!" hasta lo peor de lo peor. Esta autoconcepción de nuestros errores va quitándonos las ganas de intentar cosas, ya que somos los primeros en decirnos que no y de pronto nos encontramos como un automóvil que se mueve con el freno de mano. ¿Estás dispuesto a quitarte el freno de mano personal para llegar a donde quieres?

Reconócete a tí mismo.

Una cosa es no machacarnos a nosotros mismos cada vez que nos equivocamos, y otra es celebrar aquellas cosas que hacemos bien. La humildad es reconocer lo que se es, así que no tiene nada de malo sabernos hábiles en ciertas cosas. De hecho, esto nos da aún más responsabilidad ya que ahora significa que debemos poner el máximo potencial en aquello para lo que somos buenos.

Trabaja contigo mismo a través del espejo. 

¿Qué ves cuando te miras en el espejo? ¿La espinilla nueva que te salió?  ¿El lunar que no te gusta? ¿La forma de tu nariz? El promedio únicamente se enfoca en los aspectos que no le gustan de sí.

¿Recuerdas el video de Dove Real Beauty Sketches? Somos mucho más de lo que creemos que somos. El asunto está en mantener nuestra conciencia más en los aspectos que nos gustan de nosotros mismos y un poco menos en los que no. Entre mayor espacio le dediquemos a nuestras fortalezas, vamos a disminuir nuestros defectos.

La próxima vez que te veas frente al espejo, menciónate lo mucho que te amas, lo que admiras de ti y la gran confianza que te tienes.



jueves, 24 de octubre de 2013

Mi rol como agente de cambio


¿Qué características tiene un Agente de Cambio? ¿Cómo actúa? ¿En dónde está?

A veces podemos llegar a creer que estos personajes son personas que nacieron siendo extraordinarias, con superpoderes y dotados de muy buena suerte. Sin embargo, entre más conocemos a las personas que generan transformación en la sociedad nos damos cuenta que bien podrían ser cualquiera de nosotros. Quizá desde nuestra perspectiva parece que su perfil es algo al que solo unos pocos pueden llegar, pero la realidad dice que gran parte de su éxito se debe al enfoque persistente en equilibrar cuatro aspectos principales:

Empatía

La cuestión de pensar en el otro es el paso cero para ser un agente de cambio. ¿Cómo vamos a querer generar una transformación sin tomar en cuenta a los demás? 

Las personas que han dejado huella revolucionando la forma en que vemos al mundo, lograron vincular su misión en la vida con el impacto en la sociedad. Por ejemplo, Steve Jobs quería un mundo donde cualquiera pudiera acceder a la tecnología de una manera sencilla e intuitiva. 

En el momento en que reconocemos el valor de la otra persona y canalizamos nuestras fortalezas para alcanzar un bien común, estamos aprovechando la empatía para ser un agente de cambio.

Apertura al cambio

 Lo más constante que podemos encontrarnos en la vida es la inconstancia. El entorno que nos rodea cambia a velocidades tan impresionantes que la clave para sobrevivir está en la adaptabilidad.

Es por eso que cuando las cosas no salen como esperamos, necesitamos ponernos en modo apertura al cambio.

Quizá estas situaciones nos den miedo por que hay incertidumbre, pero una vez que nos reconocemos a nosotros mismos como capaces de superar obstáculos, tendremos más y mejores herramientas  para hacerlo.

Compromiso

Un especialista que había seguido la trayectoria de personas exitosas descubrió ciertos puntos en común. Uno de ellos era el compromiso, y comentaba que la perseverancia que se imprime al momento de intentar alcanzar algo es lo que marcaba la diferencia con el resto de la población. 

Como dice Gustavo Cerati: "Tarda en llegar y al final, al final hay recompensa". 

Las cosas que valen la pena no están a la vuelta de la esquina, sino unas cuadras más allá de lo que comúnmente se camina. El compromiso que tengamos con nuestra visión es lo que va a hacernos mantener el ritmo mientras avanzamos hacia lo que queremos hacer.

Pasión

Sin duda alguna es el ingrediente clave de esta receta: podemos tener empatía, pero sin pasión no estaremos contagiando a los otros de las ganas que tenemos por transformar; necesitamos pasión en lo que hacemos para estar dispuestos a hacer saltos de fe cuando hay que tomar decisiones que requieran nuestra apertura al cambio; si el compromiso nos hace andar hasta el final, la pasión es aquello que nos hace disfrutar de la ruta.

Si estamos enamorados de lo que hacemos, los demás querrán sumarse a la causa porque verán en nosotros esa alegría que trae. Es mantener ese brillo en los ojos cada vez que hablamos de lo que nos gusta.

Bill Drayton mecionó: Todo el mundo puede cambiar el mundo.

Ser un agente de cambio es todo un reto y por eso todos podemos acceder a él. En todos recae la responsabilidad de contribuir a una sociedad más empática e incluyente.

¿Te animas a ser un agente de cambio?


martes, 13 de agosto de 2013

#HAZQUESUCEDA


INICIATIVA

#HAZQUESUCEDA
26 ACCIONES DE EMPATÍA



Y TÚ, ¿CÓMO CELEBRAS LA IGUALDAD?

Iniciativa #HAZQUESUCEDA

           Convocatoria

HAZ QUE SUCEDA

26 acciones de empatía


¿Te imaginas qué pasaría si cada uno de nosotros hiciera una acción positiva diaria? ¡El resultado sería un gran número de personas transformando la sociedad! Unidos lo podemos hacer.

HAZ QUE SUCEDA, es una iniciativa de Unidos Somos iguales A.B.P. que busca generar en los jóvenes acciones positivas del día a día en dónde se celebre el valor de la empatía,  y así contribuir en la construcción de una sociedad  más justa, empática e incluyente, que celebre el valor de la diversidad.

Ven a la sesión informativa:
* Fecha: Martes 20 de agosto de 2013
* Lugar: Oficina Unidos
* Horario: 4:00pm a 5:00pm


¡Te esperamos!

martes, 25 de junio de 2013

Capa 5 "Más allá de la cima"/ Rally Agentes de Cambio

El pasado sábado 22 de junio, se llevó a cabo la Capacitación  número 5 del programa Agentes de Cambio Unidos, la cual completo el ciclo para la primera generación de ADC.

Dicha capacitación se implementó mediante un Rally con el nombre   "Más allá de la cima", dónde jóvenes con y sin discapacidad, vivieron dinámicas  con temas de liderazgo, sensibilización, valores y emprendimiento ésta última con la participación de Humberto Salinas miembro de Ashoka México; toda las dinámicas estuvieron llenas de retos y diversión para los jóvenes, además aprovecharon para disfrutar de las instalaciones del Recreativo Cemex, ubicado en Carretera Nacional, aprovechamos para ser extenso el agradecimiento a Cemex, quien apoyo para el préstamo de  dichas instalaciones.

Sin duda fue un rally lleno de aventura, aprendizaje, diversión y sobre todo magia de Unidos.

Gracias a todos los que lo hicieron posible.









viernes, 24 de mayo de 2013

4ta Capacitación Agente de Cambio Unidos "LIDERAZGO"

 Capa 4

 Escalando a paso firme 
TALLER DE LIDERAZGO



Fecha: 1 junio |Horario: 10:00am a 1:00pm |Lugar: Hotel Courtyard San Jerónimo| salón : San Jerónimo 2

 Dirección: Av. San Jerónimo 1012, Col. San Jerónimo I · Monterrey , NL .


 "Algunas personas quieren que algo ocurra, otras sueñan con que pasara, otras hacen que SUCEDA".
                                                                                                              Michael Jordan 


 Facilitador : Juan José Martínez

Cuota de recuperación: $25 pesos 

¡Confirma tu asistencia ya!


 Informes: Lizbeth Medrano 
lizbeth@unidos.com.mx 
Tel. 80 48 98 00

¿Quién es un emprendedor social?

"Los emprendedores sociales no están satisfechos solo con dar un pescado o enseñar a pescar. No descansarán hasta que hayan revolucionado la industria de la pesca."

Fundador y Presidente de Ashoka
Bill Drayton

http://youtu.be/ylRyxlhD0S8

martes, 7 de mayo de 2013

3ra Capacitación Agente de Cambio Unidos


Capa 3


Fijando Cimientos


"TALLER  DE  DESARROLLO HUMANO"

Fecha: 16 mayo |Horario: 6:00 pm 

a 9:00 pm |Lugar: Oficinas Unidos

Dirección:  José Luna Ayala no. 108 Col. San Jerónimo, Monterrey Nuevo León.

Cada persona es el constructor de su vida, éste decide qué quiere hacer con ella a partir de su propio código de valores, ¿sabes cuál es el tuyo?.
       
Ven y descubre quién eres y hacia dónde vas.

Facilitador : Israel Sandoval
                         Máster en Desarrollo Humano.
Cuota de recuperación: $25 pesos



Informes: Lizbeth Medrano
Tel. 80 48 98 00

lunes, 6 de mayo de 2013

Comida con sentido ATECO

El pasado viernes 3 de mayo,Unidos Empresarial efectuó una  "Comida con sentido"  para más de 15 colaboradores de distintas empresas que se reúnen en la Asociación ATECO  http://www.ateco.org/.
Todo esto con el fin de lograr la Integración del equipo,  Sensibilizarlos acerca de Inclusión y Diversidad.

Dicho evento fue lidereado por Andrés González (Bombay), con el apoyo en co facilitación de José Macías, Joaquín Garza, Berenice Guajardo, Juan Ángel y Miguel Borrego.

Les dejamos algunas imágenes dónde se muestra lo interesante y divertido del evento.









martes, 23 de abril de 2013

Semana de Empatía en Instituto Mano Amiga de Santa Catarina

 El día de ayer comenzaron las actividades en el Instituto Mano Amiga de  Santa de Catarina, con un programa con el nombre de "Semana de Empatía", dónde los niños a través de juegos y dinámicas  aprenderán el valor de la empatía, el trabajo en equipo y la diversidad.

Taller de Empatía para maestros del Instituto Mano Amiga de Santa Catarina

El pasado sábado 20 de abril del  año presente, se llevó a cabo el Taller de Empatía para Maestros en el Instituto Mano Amiga de Santa Catarina, con una duración de 3 horas, dónde más de 30 docentes se capacitaron para adquirir herramientas de empatía las cuales podrán aplicar  y promover son sus alumnos en su salón de clases.

lunes, 22 de abril de 2013

Unidos :) Empresarial / Educación

Unidos Empresarial / Educación

Unidos :) Estamos en un aprendizaje constante para mejorar la atención a las personas que se integran a nuestras actividades y a las empresas que confían en nosotros y contratan los talleres que ofrecemos.

Rally Valores Aba

El pasado 17 de Abril, tuvimos un rally para reforzar los valores de la empresa Aba, dónde los colaboradores tuvieron una actividad muy divertida y de gran aprendizaje.
te compartimos el video que la empresa hizo del día.

sábado, 20 de abril de 2013

Convivencia - Voluntariado Mapfre

El pasado 13 de Abril, "Agentes de Cambio" junto con Voluntariado Mapfre estuvieron conviviendo con Amigos con Discapacidad y las familias del voluntariado.
Se realizo en el Incredible Pizza en un horario de 10:30am a 2pm.

Foto grupal de Agentes de Cambio y Voluntariado Mapfre con Amigos con Discapacidad.